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Marion Matt
Fortbildung/Systemische Beratung Marion Matt

Fortbildung/Systemische Beratung Marion Matt

Marion Matt
Mittelstrasse 3
58285 Gevelsberg

Ansprechpartner:
Marion Matt
 
 
   
Kurzprofil
Ihnen und Ihren MitarbeiterInnen stehe ich als Dozentin, Coach und Supervisorin kompetent und engagiert zur Seite. Praxisorientiert. Lebhaft.
   
Kontakt
Fon: 02332 4477
Mobil: 0160 5551849


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Stärken stärken, Schwächen schwächen!!

 
Ob als Coach, Moderatorin oder Dozentin, in der Arbeit  mit Einzelpersonen oder Teams, mit Kursen oder Klassen, ist die Stärkung, das Hinzugewinnen mein Ziel. Das Herausarbeiten der Potentiale und Kompetenzen der Einzelnen, der Gruppen. Die Wertschätzung als Leitgedanke in meinen Kursen, Seminaren und Trainings trägt zu den raschen Egebnissen bei.
Mein Unterricht an Fachseminaren ist sehr praxisorientiert und lebhaft.
Innerbetriebliche Fortbildungen, IBF, sind lösungs- und prozessorientiert gestaltet, ich arbeite individuell und flexibel.
Als Coach begleite ich mit meinem systemischen, potentialorientierten Ansatz.
Und all meiner Lebens- und Berufserfahrung.

Seminare und andere Arbeitsfelder

 
Folgende Seminare finden Sie für Ihre Innerbetriebliche Fortbildung und für den Unterricht in Lernfeldern an Fachseminaren in meinem Angebot:

o Grundlagen- und Aufbauseminare zum Thema „Demenz“,
"Verrückt in eine andere Welt....", incl. Dokumentation und Formulierungshilfen.

o „Validierende Kommunikation“ mit Menschen mit Demenz.

o "Burn-Out", Prävention und Verlauf.

o "Kommunikation und Gesprächsführung", erfolgreich und sicher kommunizieren,
argumentieren, die Möglichkeiten einer gelingenden Gesprächsführung entdecken
und umsetzen.

o „Gewalt in der Pflege“, Auslöser, Prävention, Aussicht

o „Sterbegleitung bei Menschen mit Demenz“, „Wir schließen den Toten die Augen,
die Toten öffnen sie uns.“

o " Von der Lücke zur Brücke.": Biografiearbeit in der Jugend-, Kranken- und
Altenhilfe.

o " Sich ein Bild machen um ein Bild zu bekommen" :ein Workshop und Supervision
für einzelne Mitarbeiter und Teams.

o Den Angehörigenabend in Ihrer Einrichtung moderiere ich gerne für Sie, z.B. zu
dem Thema: "Wenn Eltern aus der Rolle fallen, Demenz!"

o Darüber hinaus biete ich als Mediatorin Begleitung und Schulung in der
Konfliktbewältigung am Arbeitsplatz an.

o Ich übernehme gerne die Leitung und Moderation Ihrer Workshops.

Als Dozentin habe ich mehrjährige Erfahrung in der Lehre an Fachseminaren für Altenpflege und als Lehrbeauftragte an der FH Bochum und einer Vielzahl von IBF. www.marionmatt.de

Wo ich herkomme und was ich mitbringe.

 
Zunächst einmal bringe ich mittlerweile 30 Jahre Berufserfahrung im Gesundheitswesen, Schwerpunkt Altenhilfe mit. Der Schwerpunkt meines Dipl.-Heilpädagogikstudiums waren die Sozialmedizin, Ethik  und  Psychologie. 

Mein weiterer Berufsweg ist gekennzeichnet durch Leitungsfunktionen in der Altenhilfe, Leitung eines Sozialdienstes incl. Gerontopsychiatrie, Fachbereichsleitung, QMB, Mitglied in einem Geschäftsleitungsteam, Aufbau und Leitung einer psychiatrischen Einrichtung.

Weitergebildet habe ich mich zur Leitung, zur QM nach DIN ISO, zur Assessorin nach EFQM, zur systemischen Beraterin mit den Schwerpunkten Supervision, Coaching und Mediation und arbeite seit 2004 mit großer Begeisterung als Dozentin, Trainerin und Coach für Gruppen, Teams und Einzelpersonen.

Um gute Arbeit abzuliefern, schloss ich mich mit hervorragenden Kolleginnen und Kollegen zusammen, bin in einem Netzwerk von BeraterInnen gut aufgehoben und bin dazu in der Lage, Ihnen schnell hervorragende KollegInnen aus der Pflegepädagogik, Krisenmanagement, aus den juristischen und psychologischen Bereichen zu vermitteln.

Ich arbeite gerne als Freelancer mit punktuellen, kurzfristigen Anfragen von Kunden aus dem gesamten Bundesgebiet. Daneben trainiere und begleite ich gerne langfristig, um nachhaltige Veränderungen und anhaltende Lösungen mit Ihnen zu erarbeiten. 

Darüber hinaus schätze ich die Arbeit mit Teams und KollegInnen, die ich als Dozentin an Fachseminaren, bei unterschiedlichen Bildungs- und Qualifizierungsanbietern und der FH gerne immer wieder treffe und die mich in meiner Arbeit unterstützen und begleiten.

Nach der Arbeit in Gruppen oder mit Einzelpersonen wird mein Arbeitsstil gerne als sehr authentisch reflektiert, meine Kunden schätzen meine Lebhaftigkeit, meinen lösungs- und potenzialorientierten Arbeits- und Denkansatz.


Fortbildung: Generationenpflege als Herausforderung für Betriebe

 
Das Ergebnis der demografischen Entwicklung läuft darauf hinaus, dass Ihre heutigen MitarbeiterInnen in einigen Jahren pflegebdürftige Eltern haben.
Mein Angebot dient der frühzeitigen Auseinandersetzung mit den Themen:
- Krankheitsbilder des Alters
- aktuelle Versorgungsformen
- psychische und physische Belastungen...

Ziel:
Die Seminarteilnehmer erhalten
- Wissen über Anforderungen an Pflege von Angehörigen
- Kompetenzen
- Handlungssicherheit
- Grundlagen für gelingende Familiengespräche
- rettende Infos über Hilfsangebote
- Lösungsstrategien

Demenzbetreuer, Alltagsbegleiter nach § 87b, Folow-up-Fortbildung

 
FOLLOW-UP-Seminare für Demenzbetreuer/Alltagsbegleiter nach §87b in Zusammenarbeit mit zertifiziertem Träger als IBF gem. den Richtlinien des GKV – Spitzenverbandes der Pflegekassen, vgl. §4 Abs. 4

   
   
 

Persönlichkeitsentwicklung

Schwerpunkt   Selbsterfahrung
  
   
Schwerpunkt   Grundlagen der Kommunikation
  
   
Schwerpunkt   Konfllikte lösen
  
   

Pflege und Soziales

Schwerpunkt   Teambegleitung
  Mobbing stark begenen
  
   
Schwerpunkt   Ethik in der Pflege
  
   

Körper / Geist / Seele

Schwerpunkt   Stressbewältigung
  
   

Kommunikation

Schwerpunkt   allg. Kommunikation
  
   

Coaching

Schwerpunkt   Supervision
  
   
Schwerpunkt   allgemeine Lebensberatung
  
   

Pädagogik/Psychologie

Schwerpunkt   Train the Trainer
  
   
   
   
   
 
 
   
   
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