Schreckgespenst für Führungskräfte?
Eine gute Führungskraft sollte sich auch auf diesem schmalen Grat fehlerlos bewegen können!
Abmahnungen und Kündigungen... keiner hat sie gerne, egal, auf welcher Seite er/sie steht!
Die Thematik richtet sich an Führungskräfte und Abteilungsleiter, die Abmahnungen und/ oder Kündigungen aussprechen müssen.
Die rechtlichen Grundlagen, die Fußangeln und wie man (rein rechtlich) eine richtige Abmahnung ausspricht, müssen ebenso bedacht werden, wie psychosoziale Grundlagen der zwischenmenschlichen Gesprächsführung. Wo liegt der Unterschied zwischen Ermahnung und Abmahnung und was muss man beachten?
Wie geht man mit verschiedenen Reaktionen um, wie führt man ein Abmahnungs- und/oder Kündigungsgespräch richtig, was passiert im anderen und welche Fehler sollte man vermeiden?
Fragen Sie sich selbst, ob Sie sich schon einmal mit dieser Thematik gsondert auseinandergesetzt haben!
Gerade bei dieser Thematik passieren häufig Fehler, die zu vermeiden wären.
Sie wünschen weitere Auskünfte?
Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme
Ihre Nadine Rebel
* Die Betreiberin übernimmt keine Haftung über Richtigkeit oder Fachlichkeit der eingestellten Inhalte. Der Autor/Ersteller des Artikels haftet für alle Beiträge eigenverantwortlich. Sollten mit dem o.g. Text die Rechte Dritter verletzt, oder inhaltlich anstössig
sein, wenden Sie sich bitte an den Autor, ggf. direkt an die Betreiberin.
Es gelten die AGBs und der Haftungsausschluss der Betreiberin.
Wie aus guten Vorsätzen nachhaltige positive Veränderungen werden
Gute Vorsätze für das neue Jahr sind oft schnell gefasst und ein paar Wochen später im Alltag dann auch schnell wieder dahin geschmolzen. Wie aus guten Vorsätzen tatsächlich gute Taten in der Praxis werden, das erfahren die Teilne
Outlook Synchronisation, ohne Server im LAN und Internet
WEITERE
LINKS
Eine der größten deutschen Job- & Informationsbörsen
- kostenlos Jobs ausschreiben
- freier Zugang zur Datenbank für spezielle Suchen
- umfangreicher Leistungskatalog zum stöbern
- professionelle persönliche Unterstützung & Beratung
- mit kostenlosem Kurzprofil Mehrwerte nutzen
- seriös & professionell seit 2002
Informations-Marketing für Trainer & Dozenten
- Mit eigenem Profil präsent sein
- mit Fachartikeln sich abgrenzen
- mit aktuellen News am Ball bleiben
- durch Seminare eigene Leistungen bewerben
- durch Mitgliedschaften in Verbänden Qualität sichern
- durch Links & Downloads weitergehend informieren