• Leasingunternehmen: Bereichsleitung, Interimmanagement einer internationalen Einheit. Integration eines übernommenen Unternehmens in einen internationalen Konzern. Optimierung der Geschäftsprozesse, Organisationsstruktur und Systeme.
• Internationaler Automobilzulieferer Upgrade des Rechungswesen und Controlling: Prozessanalyse und Performanceverbesserung, Coaching der Führungskräfte in einem Veränderungsprozess, parallel zur Verbesserung der technischen Prozessperformance.
• Weiterbildungsanbieter: Konzeption und Aufbau eines Mikrofinanzfonds zur Finanzierung von Existenzgründerinnen. Konzeption und Implementierung von Prozessen und Strukturen.
• Unternehmen der Gesundheitsbranche: vorbereitende Struktur-, Prozess- und Qualitätsevaluation durch Mitarbeiterbefragung.
Beratungsansätze / -methoden
Engpasskonzentriert, zielorientiert und objektiv (SMART), transparent in Kontakt und Berichterstattung
Coaching:
• Einzelcoaching von Führungskräften zur Optimierung von Mitarbeiter- und Teamführung sowie der Zusammenarbeit mit anderen Bereichen
• Start-Up-Beratung: Gründungsvorbereitung und Optimierung des Selbstmarketings
• KfW-gefördertes Coaching in der Existenzgründung
• Bereichsinternes Führungskräftecoaching zur Entwicklung und Optimierung der Führungskultur in einem mittelständischen Unternehmen, Einzelcoaching und Supervision der Teamsitzungen
Zielgruppen
Geschäftsführer, Mittleres Management, High-Potentials, Fachexperten
Themenschwerpunkte
• Mitarbeiterentwicklung und -führung
• Individual- und Teamkonflikte
• Berufsorientierung
Coachingansätze / -methoden
Systemisch-konstruktivistisch, humanistisch, ressourcen- und lösungsorientiert
Trainingserfahrung:
Durchführung von Seminaren im Bereich Soft-Skills (Führung, Konflikt-management) sowie Fachthemen (Rechnungswesen/Controlling/ Finanzierung) für Niederlassungen eines mittelständischen Weiterbildungsanbieters
• Konzeption und fachliche Umsetzung eines Blended-Learning-Seminar-angebots sowie von Fachseminaren (Konfliktlösung, Finanzierung, Projektmanagement) für einen mittelständischen Weiterbildungsanbieter
• Fachtrainings im Rahmen der Einführung von Kundeninformations- und Prozessmanagementsystemen
• Leitung und Moderation von Workshops
Kurzprofil
Seit 2006 bin ich als Unternehmensberater, Trainer und Coach tätig. Unternehmer, Führungskräfte und Fachexperten vertrauen mir, Sie in herausfordernden Situationen zu unterstützen.
Mein Angebot umfasst:
- Unternehmensberatung in Finanzierungs-, Prozess- und Strukturthemen
- Training in Fach- und Führungsthemen
- Coaching zur Unterstützung der persönlichen Entwicklung.
Durch mehr als 15-jährige erfolgreiche Führungserfahreung in deutschen und internationalen Unternehmen der Fiannzierungs- und Beratungsbranche weise ich umfangreiches Know-How in Organisationen auf. Wissen, dass ich Ihnen als betreuten Klienten zur verfügung stellen kann, um Problemlösungen und Fragestellungen zu erarbeiten.
Wie aus guten Vorsätzen nachhaltige positive Veränderungen werden
Gute Vorsätze für das neue Jahr sind oft schnell gefasst und ein paar Wochen später im Alltag dann auch schnell wieder dahin geschmolzen. Wie aus guten Vorsätzen tatsächlich gute Taten in der Praxis werden, das erfahren die Teilne
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