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Roland Ristig
RISTIG & PARTNER - Business Development Consulting

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Roland Ristig
Platzl 3
80331 München

Ansprechpartner:
Roland Ristig
 
 
   
Kurzprofil
Kompetenz, Erfahrung und praxiserprobte Konzepte stellen den Erfolg sicher.
   
Kontakt
Fon: 089 24 224 111
Fax: 089 24 224 272


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Dozenten

 
Das Trainer-/Dozententeam von RISTIG & PARTNER besteht aus erfahrenen Unternehmertypen, die in Schlüsselpositionen sowohl von Industrieunternehmen, als auch bei Unterenehmensberatungen außerordentliche Erfolge nachweisen können.
Die Schwerpunkte liegen im:
- Business Development
- Vertrieb
- Marketing
- Corporate Finance
- Gesellschaftsrechtliche Gestaltung
- Innovationsmanagement

Vorgehensweise

 
Neben dem fachlichen Input und dem Trainer-Know-How liegt bei uns ein großer Schwerpunkt auf der Vermittlung der Inhalte. Deshalb haben unsere Programme sehr viele interaktive Bestandteile, z.B. anhand von konkreten Fallbeispielen. Auf diese Weise stellen wir sicher, dass der maximale Lerneffekt erzielt wird und den Teilnehmern gleichzeitig eine Übungsmöglichkeit in einer "risikofreien" Umgebung geboten wird mit ehrlichem Feedback.

Referenzen

 
Große und mittelständische Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen.

Zertifikate

 
SAP R/3 MM/SD, APMC Asia-Pacific Intercultural Management

   
   
 

Betriebswirtschaft

Schwerpunkt   Finanzierung
  Business Planning
  Existenzgründung/Businessplanerstellung
  Investitionsrechnung und Finanzplan
   

Kommunikation

Schwerpunkt   Präsentationstechnik
  Präsentationstechniken & Rhetorik
   

Coaching

Schwerpunkt   Existenzgründung
  Business-Pläne perfekt schreiben + erfolgreich präsentieren
  Finanzierung
  Fördermittel, Kooperationspartner, rechtl. Grundlagen
   
Schwerpunkt   Führungskräfte Coaching
  Außendienstmitarbeiter
  Business Coaching, Coaching on the Job, Orientierung, Werte
  Change Management Prozesse
  Coaching von Projektleitern und Projektteams
  Mediation in Organisationen
  Strategie und Marketingerfahrung
   

Vertrieb & Verkauf

Schwerpunkt   Key-Account Management
  Aufbau & Optimierung internationaler Vertriebsorganisationen
   

Consulting Methoden

Schwerpunkt   IT Change-Management
  Einführungsbegleitung und effizientes Projektmanagement
   
Schwerpunkt   Organisationsentwicklung
  Changemanagement
  Ideenmanagement erfolgreich nutzen
   
Schwerpunkt   Prozessbegleitung
  Strategieworkshops / Prozessdesigns
  Prozeßanalyse und -optimierung, Umsetzungsbegleitung
   

Führung

Schwerpunkt   Unternehmensführung
  Moderation von Führungskräfte-Workshops oder -Meetings
  Unternehmerisches denken und handeln
   
   
   
   
 
 
   
   
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Seit 15 Jahren freier Trainer, Coach und Spezialist für persönliche Entwicklung. Schwerpunkte: Kommunik., Leadership, Neuorientierung, PGM, Vorträge
 
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