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Nadine S. Rebel
Rebel-Management-Training

Rebel-Management-Training

M.A. Soziologie Nadine S. Rebel
Pflugstrasse 33a
86179 Augsburg

Ansprechpartner:
Nadine S. Rebel
 
 
   
Kurzprofil
"Profil zeigen!"- Das ist mein Motto. Wir können was wir tun uns stehen zu dem was wir sagen! Für Sie bedeutet das: Erfolg!
   
Kontakt
Fon: 0821 5679197
Mobil: 0173 3730772
Fax: 0821 881997


AKTIVITÄTEN    
     
Meine Seminare   Meine News
   
 
   
Soft Skills in der Grundschule!
Gib Mobbing keine Chance!
Manipulation oder Manipulation?
     
Meine Fachartikel   Sie finden...
   
Was macht einen Mutmacher aus? Psychosoziale Erfolgsfaktoren
Themenbrief Mitarbeiterführung - ab April unter neuer Herausgeberschaft!
Erwartungshaltung: Geben und Nehmen sollte sich stets die Waage halten
 
Meine Angebote:
Dozenten-Börse
     
   
     

       
 

Rebel-Management-Training ist IHRE Unternehmensberatung für ganzheitlichen Erfolg!

 

Wir verbinden den Körper mit dem Geist, das Wissen mit dem Gefühl.
Nur wer ganzheitlich agiert, kann ganzheitlich Erfolg haben.

Tätigkeitsgebiete:
• Soziologisch/psychologische Unternehmensberatung
• Personal- und Teamentwicklung
• Fachautorenschaft/ Verfassen von Firmenportraits
• Firmenfitness und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Ernährungsberatung
• Gesundheitsvorsorge
• Unternehmensberatung und Kundenbindungsmechanismen in der Fitness-Branche

Sie suchen nach einer ganzheitlichen Personalentwicklung?
Sie möchten nur noch die richtigen Mitarbeiter einstellen und fördern?
Sie suchen einen Weg, Teams erfolgreicher werden zu lassen?
Sie suchen nach Möglichkeiten, Fehlzeiten zu reduzieren und betriebliche Gesundheitsvorsorge effizient und ziel- und erfolgsorientiert umzusetzen?

Wir bieten es Ihnen!
Wir beraten Sie in Fragen der Teamzusammensetzung und –entwicklung, fördern Ihre Führungspotentiale, verhelfen Ihnen und Ihren Mitarbeitern zu mehr Zufriedenheit und höherer Performance im Beruf.
Wir beraten Sie in Fragen der betrieblichen Gesundheitsvorsorge, kümmern uns um Ihr Rückrat (mobile Rückenschule) und unterstützen (Fitness-) Unternehmen bezüglich besserer Kundenbetreuung und-bindung.

Was Sie von uns erwarten dürfen
Wir können, was wir tun!
Der Mensch steht bei uns an erster Stelle. Nur wenn Sie sich mit unseren Lösungen wohl fühlen können und aus tiefstem Herzen „Ja“ dazu sagen, werden wir diese Lösung auch gemeinsam umsetzen.

Besuchen Sie uns unter www.rebel-management-training.de


Referenzen

 
    • TUM (technische Universität München)/ Carl von Linde Akademie – Dozentin für Führungsfundamente

    Landeshauptstadt München – Referentin/Dozentin für Fort- und Weiterbildung und Führungskräftecoaching

    VDI (Verband deutscher Ingenieure )

    Pressedruck Augsburg/ Augsburger Allgemeine Zeitung

    Direktwerbung Bayern

    Fachhochschule Kempten

    STERN-STEWART,

    Biondo Finanzberatung,

    BB Wertpapierverwaltung,

    Autorin der Kolumne „Erfolgsfaktoren im Geschäft“ in dem Magazin „Der Selbständige

    BVK (Berufsverbanddeutscher Versicherungskaufleute)

    BDS-DGV Berlin

    MLP Augsburg   -  MLP Hamburg

    HTM – Industriepark Föhren – Herr Marco Vaudlet

    Elastogran (Unternehmen der BASF Gruppe – Olching)

    Siemens München

    Fresenius Kabi Deutschland GmbH

    Sanmina SCI – Gunzenhausen

    Forschungplus München

    Dialog Lebensversicherungen AG

    Referentin der Bodylife-Kongress

    Referentin der TRAINERKONGRESSE

    Autorin und Herausgeberin des „Themenbriefs Mitarbeiterführung“

    Forum Verlag Merching

  • Background
  • Studium der Soziologie, Psychologie und Pädagogik an der Universität Augsburg (Abschluss: M.A. Soziologie)
  • Studentische wissenschaftliche Hilfskraft am Lehrstuhl Prof. Waldmann – Universität Augsburg über ein Jahr
  • Studienbegleitende Praktika über mehrere Jahre (Kundenorientierung,Zielgruppenanalyse, Kommunikation, Reklamations- und Konfliktmanagement)
  • Weiterbildung durch die aktive Teilnahme an zahlreichen Kongressen!
  • Entspannungstechniken
  • Personal Trainer (Sport)

Beispiele für Trainings/ Workshops und Coachinginhalte

 


Rhetorik und Körpersprache

o        Frei Sprechen, ohne Zittern

o        Präsentationstechniken

o        Körpersprache lesen lernen und authentisch einsetzen

o        Verhandlungstechniken 

Kapital Körper

o        Körpergefühl als Erfolgsfaktor

o        Fitnesstraining (Firmenfitness – Personal Fitness Training)

o        Fit for life – fit for work (Körper und Geist als Einheit betrachten, ganzheitlich arbeiten lernen, Verspannungen in Zukunft vorbeugen)

Persönlichkeitsentwicklung

o        Selbstwahrnehmung versus Fremdeinschätzung

o        Dress for success

o        Werbung in eigener Sache

o        Soziale Kompetenz in Dienstleistungsberufen

Teamentwicklung

o        Wie entsteht ein Team?

o        Konfliktmanagement

o        die Neidfalle

o        Mobbing

Führungsqualifikationen

o        Kritisieren aber richtig

o        Schlüsselqualifikationen in der Personalauswahl

o        Führungsstile (Rundgang durch die Entwicklung des Führungsbegriffes)

o        Führungsverantwortung (Führungsfundamente I + II und Führen in Krisenzeiten)

 

Beratung von Existenzgründern

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Bewerbungs- und Assessment-Center Training

Berufspositionierung und Karrierecoaching

 

Vorgehensweise:

Im Wort "Training" findet man die eigentliche Bedeutung der Tätigkeit:
Vorhandene Fähigkeiten ausbauen, Potentiale wecken und nutzen. Mut zur Authentizität, zum eigenen Profil, Stärkung des Selbstvertrauens und der Glaube an die eigenen Fähigkeiten unterstützt durch Theorie und in die Praxis umgesetzt - immer selbständiger durch den Auftraggeber, bis er uns nicht mehr benötigt - das ist unser Ziel.

Zum Download finden Sie die Informationen auch hier: www.rebel-management-training.de



   
   
 

Körper / Geist / Seele

Schwerpunkt   Fitness-Gesundheitscheck
  
   
Schwerpunkt   Sportliches Training
  
   

Kommunikation

Schwerpunkt   Körpersprache
  
   
Schwerpunkt   Rhetorik
  
   

Coaching

Schwerpunkt   Mobbing
  
   
Schwerpunkt   Führungskräfte Coaching
  
   
Schwerpunkt   Persönlichkeitsentwicklung
  
   
Schwerpunkt   Soziale Kompetenz
  
   

Persönlichkeitsentwicklung

Schwerpunkt   Personality Styling
  
   

Kundenorientierung

Schwerpunkt   Kundenbetreuung
  
   
   
   
 DOWNLOADS
 
 
Die Presse über "Rebel-Management-Training"
> ( kb)
     
> Eginhard Kieß und Nadine Rebel wurden beim letzten Personal Trainer Kongress als die Highlights gehandelt. Lesen Sie hier, was man über Soft Skills im Fitnessbereich schreibt. ( kb)
     
 
Seminare/Workshops/Beratungsangebote
> Wegschauen kommt Sie ab jetzt teuer zu stehen! Mobbing ist kein Kavaliersdelikt! ( kb)
     
> Personalauswahl im Zuge des Antidiskriminierungsgesetzes ( kb)
     
 
Fit for work? - Fit for life!!!
> ( kb)
     
 
Rebel-Management-Training für den Verband deutscher Ingenieure
> ( kb)
     
 
Referenzen
> Eine Führungskraft über das Rhetorik-Coaching bei Rebel-Management-Training ( kb)
     
> Referenz bbw Augsburg ( kb)
     
> Meine Teilnehmer über die Trainings bei "Rebel-Management-Training" ( kb)
     
 
Fachartikel
> ( kb)
     
> "Der Selbständige" kümmert sich um Körpersprache ( kb)
     
   
 
 
   
   
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Alex Moder bietet Können und Wissen aus der Praxis für Sie in der Praxis durch mehr als 15 Jahre Erfahrung als erfolgreicher Unternehmer und Trainer.
 
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