Wir bieten Ihnen eine praxisbezogene Vermittlung und Einübung von Wissen und Können auf der Grundlage von wissenschaftlichen Erkenntnissen, Methoden und Techniken der Wertphilosophie, Verhaltens-, Existenz- und Organisationspsychologie, sowie dem pädagogischen Ansatz des lebenslangen Lernens.
Die Coachingausbildung richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus Produktion, Dienstleistung und Verwaltung, Selbständige und Freiberufler; Mindestalter 32 Jahre; eine akademische Ausbildung ist wünschenswert, aber nicht zwingend und kann durch den Nachweis von Berufspraxis ersetzt werden.
Die Coachingausbildung ist berufsbegleitend ein Mal im Monat von freitags bis sonntags.
Ausbildungsinhalte (Umfang 280 Stunden zzgl. 2 Übungswochenenden):
1. Die anthropologische Dimension des Coaching: Erkennen und Steuernlernen von Identitätsprozessen
2. Die moralisch-ethische Dimension des Coaching: Erkennen und Steuernlernen von Entscheidungs- und Handlungsprozessen
3. Die dialogisch-ausdrucksgemäße Dimension des Coaching: Erkennen und Steuernlernen von Verstehensprozessen
4. Die verhaltens- und existenzpsychologische Dimension des Coaching: Erkennen und Steuern von Wahrnehmungs- und Veränderungsprozessen
5. Die methodisch-didaktische Dimension des Coaching: Erkennen und Steuernlernen von didaktischen und strategischen Prozessen
Besonderheit: Die bereitet auf die Prüfung vor PersCert TÜV zum Coach in der Arbeitswelt vor (ID 000 000 6523). |